某交通规划设计院《新员工职业素养与职业发展

不管什么行业，什么企业，经营什么产品，最终经营的都是人，没有职业化管理和没有职业化员工的企业，都将会逐步退出市场，所以，员工职业化心态的塑造对于每个企业来说都是十分重要的——如何帮助员工塑造一个职业化的心态做好职业发展的规划？如何提高企业的竞争力？如何保证辅导结果的落地？
针对以上问题，雅知商学院再次与某交通规划设计院合作举办了《新员工职业素养与职业发展规划》的培训课程，由雅知商学院高级讲师任老师进行讲授，课程从企业竞争的五大王牌开始，系统地为大家讲解了职业化素养的塑造。
                
座无虚席的课程现场
课程期间，任老师凭着他十几年的工作经验和十几年的培训经历，从“摄像机打开了”、“摄像机安装步骤”等形象生动的比喻，讲述了塑造职业化心态的方法，运用大量的案例详细讲解了做为一名优秀的员工应从观念管理、态度管理、技能管理三个方面学习改善自身的职业心态，提升了企业的竞争力的同时也提升了自己。
                
                             任老师的精彩授课
让学员感受最深的是任老师授课风格幽默风趣，互动多调动学员参与积极性，大量鲜活的案例让在场的学员们感同身受。在一天有限时间里讲解得内容量非常大，学员听得也十分认真；因课程内容实用性强、案例讲解得详细具体，学员受益匪浅，所以每当课程休息前后都会响起热烈的掌声。    
活跃的课堂气氛